其实，天才的工作效率是一般普通人难以想象的。
对于一个简单的三维模型演示渲染动画，通常都不需要花费太多时间和精力。
并不是说这个活它有多么简单，只是在这些眼光毒辣、对设计有足够的见解的设计师眼里，就咔咔三两下的功夫，参数一调，渲染动画一导出，基本都是完美的。
只要不需要反复修改，能一次性搞定的话这就根本不算个事。
但最近一向经验丰富的安北辰也开始改来改去了。
而导致大设计安北辰最近也需要加班加点工作改图的原因只有一个：
他开始没信心了。
他担心答应岳父大人的事情没办到尽善尽美，后果和下场他承担不起。
-
对此，叶玫表示：
“安北辰，都两点了，你怎么还在改灯光？”
安北辰：“总感觉还能再优化一下，这个参数可以再尝试几轮。”
可是你已经尝试了几十套数值了！
叶玫抹了一把虚汗，暗暗叹气：“……其实咱没必要太苛刻，现在已经很好了。”
毕竟叶向海教授作为一个工学教授，其审美非常直男，就安北辰现在吹毛求疵咬住不放调整的那些小细节，他肯定是看不出来的。
那不就相当于白干了吗。
不过人生就是白干加白干……
因为安北辰最新一稿渲染刚开始渲染了一个开头，电脑就比他先一步撑不住倒下了。
死机了。
黑屏了。
再打开，他新做的这版一滴都没了。
倒是常言道，机器需要维修上油，牛和马累了会吃草休息，而人累了会自己煮咖啡提神打鸡血。
一向在设计界所向披靡无敌手的安大设计师，终于遭遇到了一个无比滑稽好笑的滑铁卢。
叶玫真是又心疼又好笑，还不能表现得太过明显，毕竟她还是担心会伤害到安北辰岌岌可危的精神状态和弱小自尊。
她无奈地搭上安北辰的肩，说道：“咱们今晚上要不还是到此为止吧。”
安北辰脸上的表情有一种古怪的难看，但也不能真的和这个破电脑拼命，只能选择放弃。
对此，他又轻轻点了点自己脸颊，说：“给点补偿吗，叶小姐？”
叶小姐从善如流地在他的脸颊轻轻落下一吻。
但这一吻不要紧，两人又一起折腾到了后半夜。
-
于是乎，两人第二天早上美美地迟到了。
其实也不算迟到吧，只能说比他们之前那段日子每天都九点之前到岗还是晚了很多。
勉强十一点到岗，干两个小时之后再吃个午餐……这大概就是设计师们的正常作息时间。
更何况，安北辰手下的其他员工那天上班的时候简直就是修了福报啊。
终于有一天不用一进门就看到老板和老板娘“含情脉脉”地讨论工作了。
这种行为对工作不好，对其他人的工作效率也不怎么友好，对弱小单身群体们的心灵更是十分不友好。
大伙儿都是为了能安稳地过一个春节而拼了命。
再过不久就是大年三十了，谁也不想突然被甲方喊起来，年夜饭的时候突然下桌，灰头土脸地跑到电脑前面开始改图。
而每每在这样的最后关头，人的肾上腺素又会飙升到极致。
这个问题说不上好与不好。
好处呢，在于会让人变得格外兴奋，从而使得工作效率会有一定的提升。
坏处呢，就在于可能会亢奋过头，再加上一点儿咖啡因或者多巴胺的作用，严重者甚至会双手颤抖。
……又怎么不算是一种上班导致的上头呢？
-
但是叶玫又悄悄提出了一个疑惑：“既然打版面的厂家春节也放假，那么我们这么早地完成了项目，其实还是没人能帮我们落地吧？”
安北辰微微一笑：“DDL才是生产力，下一步怎么安排不要紧，但是不趁着过年前的时间节点督促他们，年后假期综合征，效率还能减半再减半。”
简而言之，先干完自己手上的事情，别人的部分到时候再催促。
不要停，干就完了。
常衍声听了满脸黑线，作为一个比上不足比下有余的管理层，他一直很憋屈。
作为一个正常人，对待工作总有失去灵感、厌烦和崩溃的时候。但这种情况安北辰除外，毕竟他不是一般人，他能一直干下去。
所以当常衍声自己不想干的时候，真的很想直接当个甩手掌柜躲到楼上的会议室里睡觉。
但他又不能这么做，更不能公然说什么，毕竟还得以身作则啊。
而且因为每干完一个活，又突然会很有成就感，促使他继续干下去。
真的很疯狂，更何况老板又从不偷懒划水摸鱼。
安北辰，真·魔头本魔。
常衍声早已没了叶玫当初第一次见他时的那种潮流酷拽，现在每天干活眼里都快失去光了，忍不住咆哮道：“干不完了，再干下去就是玩命了！”
人还是不能不睡觉，不然精神状态总是容易出问题的。
不仅是老板的精神状态容易出问题，底下员工也是。
等会儿叫救护车，不是拖走他们老板本人，就是拖走他自个儿。
所以安北辰在终于敲定要交给他岳父大人的3D动画之后，终于从他的电脑后头满面春风地抬起头来。
露出一个真心的、发自肺腑的笑容，和颜悦色地宣布道：
“今年的工作已经圆满完成，剩下的时间S.A.设计公司开始年会抽奖。”
一般大多数公司的年会可能还需要表演点节目什么的。
但是咱们的安老板就实在多了，他从来都不玩虚的，直接爆金币。
谁能不对如此帅气逼人、高风亮节、挥金如土的老板死心塌地？
在这儿还真就按劳分配，只要愿意干，钱的问题从来就不是问题。
毕竟老板他最不缺的就是钱啊，搞非遗传承玩设计也就情怀上头图一乐。
而且，S.A.自成立以来，年会抽奖的规则制度就一直都十分公平。
抽奖这种东西纯属靠运气，上到老板本人，下到临时来做个数据整理的实习生，大家都有同等的概率中到大奖。
这谁能不爱呢？
于是，叶玫也有机会参与到这次的年会抽奖中。
但是很遗憾，叶小姐的手气早在之前刮彩票和打麻将的环节里就有所体现——
手气黑到没朋友。
对于一个简单的三维模型演示渲染动画，通常都不需要花费太多时间和精力。
并不是说这个活它有多么简单，只是在这些眼光毒辣、对设计有足够的见解的设计师眼里，就咔咔三两下的功夫，参数一调，渲染动画一导出，基本都是完美的。
只要不需要反复修改，能一次性搞定的话这就根本不算个事。
但最近一向经验丰富的安北辰也开始改来改去了。
而导致大设计安北辰最近也需要加班加点工作改图的原因只有一个：
他开始没信心了。
他担心答应岳父大人的事情没办到尽善尽美，后果和下场他承担不起。
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对此，叶玫表示：
“安北辰，都两点了，你怎么还在改灯光？”
安北辰：“总感觉还能再优化一下，这个参数可以再尝试几轮。”
可是你已经尝试了几十套数值了！
叶玫抹了一把虚汗，暗暗叹气：“……其实咱没必要太苛刻，现在已经很好了。”
毕竟叶向海教授作为一个工学教授，其审美非常直男，就安北辰现在吹毛求疵咬住不放调整的那些小细节，他肯定是看不出来的。
那不就相当于白干了吗。
不过人生就是白干加白干……
因为安北辰最新一稿渲染刚开始渲染了一个开头，电脑就比他先一步撑不住倒下了。
死机了。
黑屏了。
再打开，他新做的这版一滴都没了。
倒是常言道，机器需要维修上油，牛和马累了会吃草休息，而人累了会自己煮咖啡提神打鸡血。
一向在设计界所向披靡无敌手的安大设计师，终于遭遇到了一个无比滑稽好笑的滑铁卢。
叶玫真是又心疼又好笑，还不能表现得太过明显，毕竟她还是担心会伤害到安北辰岌岌可危的精神状态和弱小自尊。
她无奈地搭上安北辰的肩，说道：“咱们今晚上要不还是到此为止吧。”
安北辰脸上的表情有一种古怪的难看，但也不能真的和这个破电脑拼命，只能选择放弃。
对此，他又轻轻点了点自己脸颊，说：“给点补偿吗，叶小姐？”
叶小姐从善如流地在他的脸颊轻轻落下一吻。
但这一吻不要紧，两人又一起折腾到了后半夜。
-
于是乎，两人第二天早上美美地迟到了。
其实也不算迟到吧，只能说比他们之前那段日子每天都九点之前到岗还是晚了很多。
勉强十一点到岗，干两个小时之后再吃个午餐……这大概就是设计师们的正常作息时间。
更何况，安北辰手下的其他员工那天上班的时候简直就是修了福报啊。
终于有一天不用一进门就看到老板和老板娘“含情脉脉”地讨论工作了。
这种行为对工作不好，对其他人的工作效率也不怎么友好，对弱小单身群体们的心灵更是十分不友好。
大伙儿都是为了能安稳地过一个春节而拼了命。
再过不久就是大年三十了，谁也不想突然被甲方喊起来，年夜饭的时候突然下桌，灰头土脸地跑到电脑前面开始改图。
而每每在这样的最后关头，人的肾上腺素又会飙升到极致。
这个问题说不上好与不好。
好处呢，在于会让人变得格外兴奋，从而使得工作效率会有一定的提升。
坏处呢，就在于可能会亢奋过头，再加上一点儿咖啡因或者多巴胺的作用，严重者甚至会双手颤抖。
……又怎么不算是一种上班导致的上头呢？
-
但是叶玫又悄悄提出了一个疑惑：“既然打版面的厂家春节也放假，那么我们这么早地完成了项目，其实还是没人能帮我们落地吧？”
安北辰微微一笑：“DDL才是生产力，下一步怎么安排不要紧，但是不趁着过年前的时间节点督促他们，年后假期综合征，效率还能减半再减半。”
简而言之，先干完自己手上的事情，别人的部分到时候再催促。
不要停，干就完了。
常衍声听了满脸黑线，作为一个比上不足比下有余的管理层，他一直很憋屈。
作为一个正常人，对待工作总有失去灵感、厌烦和崩溃的时候。但这种情况安北辰除外，毕竟他不是一般人，他能一直干下去。
所以当常衍声自己不想干的时候，真的很想直接当个甩手掌柜躲到楼上的会议室里睡觉。
但他又不能这么做，更不能公然说什么，毕竟还得以身作则啊。
而且因为每干完一个活，又突然会很有成就感，促使他继续干下去。
真的很疯狂，更何况老板又从不偷懒划水摸鱼。
安北辰，真·魔头本魔。
常衍声早已没了叶玫当初第一次见他时的那种潮流酷拽，现在每天干活眼里都快失去光了，忍不住咆哮道：“干不完了，再干下去就是玩命了！”
人还是不能不睡觉，不然精神状态总是容易出问题的。
不仅是老板的精神状态容易出问题，底下员工也是。
等会儿叫救护车，不是拖走他们老板本人，就是拖走他自个儿。
所以安北辰在终于敲定要交给他岳父大人的3D动画之后，终于从他的电脑后头满面春风地抬起头来。
露出一个真心的、发自肺腑的笑容，和颜悦色地宣布道：
“今年的工作已经圆满完成，剩下的时间S.A.设计公司开始年会抽奖。”
一般大多数公司的年会可能还需要表演点节目什么的。
但是咱们的安老板就实在多了，他从来都不玩虚的，直接爆金币。
谁能不对如此帅气逼人、高风亮节、挥金如土的老板死心塌地？
在这儿还真就按劳分配，只要愿意干，钱的问题从来就不是问题。
毕竟老板他最不缺的就是钱啊，搞非遗传承玩设计也就情怀上头图一乐。
而且，S.A.自成立以来，年会抽奖的规则制度就一直都十分公平。
抽奖这种东西纯属靠运气，上到老板本人，下到临时来做个数据整理的实习生，大家都有同等的概率中到大奖。
这谁能不爱呢？
于是，叶玫也有机会参与到这次的年会抽奖中。
但是很遗憾，叶小姐的手气早在之前刮彩票和打麻将的环节里就有所体现——
手气黑到没朋友。