范逸将刚才写了字的纸，折好放进口袋后，就起身离开了办公室。
冰冰也紧随其后。
范逸阴沉着脸走在前面。
看上去很像班主任板着脸回班，准备教训班里学生的样子。
冰冰默默跟在范老板身后，一言不发，甚至大气都不敢喘。
……
范逸直接从和悦购的办公区来到商超里。
正在工作的员工们看到范老板后，都害怕地低下头，声音也略有颤抖。
“老板好…”
“老…板…”
“老板…早上好…”
然而，范逸像没听见似的，一句也没有回应，依旧大步向前走去。
当范老板与冰冰走远以后，员工们不由地窃窃私语。
“我从来没见咱们老板这么凶过…”
“太可怕了，昨晚加班的事老板肯定知道了，我们可能都要被开除了…”
“老板今早压根没说加班的事！老板只问了擀面皮的事，你们没听说吗？老板要给每一份擀面皮赔一千块！”
“什么？！一千！那得赔出去多少啊！”
“咱老板向来在乎食品安全的问题！餐饮部以后肯定不敢再犯这种错误了！”
……
范老板与冰冰径直来到餐饮部，员工区。
正巧，总经理赵勇正在安排餐饮部撤掉售卖柜里的擀面皮。
餐饮部主管老周和擀面皮的品控李望，见范老板来了。
立刻像做错事的孩子一样，微微颔首，语气诚恳地开口。
“老板，对不起，都是我们没做好自己的工作，我们认罚…”
范逸看了看主管老周，缓缓开口问道。
“老周，你觉得应该怎么罚你们？”
听到这话，老周的头沉得更低了。
自从范老板创业以来，老周就一直跟着。
他清楚地知道和悦购每一条员工的工作规定。
范老板给员工高出市场价好几倍的薪资，和好几倍假期的同时。
也一向用高标准来要求员工。
老周知道这次事件，在和悦购的规定里。
他和品控员都属于直接责任。
是他们没有认真检验擀面皮的质量，才造成现在的局面。
按照悦购的规定，他们是要被直接开除的。
可此刻的老周，仍然抱有一丝侥幸心理。
他认为，是供应商私自更换地点，刻意隐瞒事实在先。
所以，范老板这次很有可能会通融一次，不开除他们…
想到这里，低着头的老周，缓缓开口。
“老板，要不给我们免职，再罚三年的年终奖…”
然而，老周话还没说完，范逸就委婉地打断了他。
“老周，从我创业开始，你就一直跟着我，我们之间，情义还是有的…”
一旁的冰冰听到这话，不禁在心里猜测。
范老板的意思是不准备重罚老周了？
也是，主要责任明明在供应商。
若是给主管和品控免职。
再罚三年年终奖。
确实有点说不过去了！
没想到，面容严峻的范老板还是挺有情有义的…
然而，范老板接下来的话，却完全出乎了冰冰的意料。
只见范逸停顿了两秒，随后话锋一转，眼神也变得异常严厉。
“老周，情义归情义，规矩不能变！”
老周闻言，双手不自觉地微微颤抖。
因为，这句话是范老板开除员工时，最常说的话。
老周明白，范老板这话的意思是让他走。
而且是铁了心的让他走…
老周心里的一丝侥幸心理，瞬间全无。
“呼…”
老周长舒一口气后，声音哽咽地开口。
“老板，您说的对，规矩…不能变！真心感谢您这么多年的栽培…
在和悦购工作的这些年，是我这辈子做过最满意最开心的工作…”
听到昔日并肩创业的老伙计，此刻有些哽噎的声音，范逸内心有所触动。
毕竟，当初老周为了帮他分担重任。
直接毛遂自荐，接手了最难管，事情最繁琐的餐饮部。
若不是有老周在。
他也分不出足够的心力和精力把和悦购扩张成现在这样。
怕自己会控制不住情绪的范逸。
没敢正眼看老周，也不敢再开口说话。
只见范逸从口袋里拿出一张纸，递给赵勇。
赵勇看清纸上的内容后，直接愣住了。
就在这时，候组长也带着举报人过来了。
候组长见周围人多，便走到范老板耳边，低声说道，
“老板，这是那个投诉人，叫金海，是给擀面皮供应商送原材料的。”
范逸点了点头。
随后，眼神示意赵经理念出纸上写的内容。
赵勇清了清嗓子，拿纸的手明显有些颤抖，
“餐饮部主管周卫东和品控员李望在工作中严重失职。
对擀面皮事件负直接责任，依据公司制度决定对他们予以辞退…”
辞退？！
餐饮部周围的员工直接愣在原地。
虽说老板刚才说了规矩不能变。
但他们总觉得老板一向对员工很好。
老周又一直跟着老板。
而且这次确实是供应商不地道。
他们都以为，老板只会重罚，不会开除。
但听到辞退后，所有人都错愕不已。
一旁的冰冰和举报人金海，也瞠目结舌。
他们都认为这次擀面皮事件是供应商的错。
餐饮部虽有干系，但罪不至此。
举报人金海甚至有点难为情地挠了挠头。
他怎么也没想到！
因为自己的投诉，竟然让两个人都丢了工作。
这砸人饭碗，不得下地狱啊…
想到这，金海提高了声音，慌忙开口。
“不对啊！我举报的是供应商，为什么辞退他们？！”
冰冰认同地点了点头。
“是啊！明明是供应商的错！和悦购已经赔八百八十多万了！怎么还要辞退他们？”
……
听到这个处罚的网友们，也纷纷在评论区留言。
【这操作，把举报人都整懵了！】
【不仅赔了八百八十多万，还得辞退主管和品控，不就一碗擀面皮吗？吃不死人的！】
【范老板刚才在办公室都说了，第一次出现问题就必须重罚，要让员工长记性！】
【品控没做好自己的工作，辞退能理解，但是这关主管老周什么事啊？】
【老周是直系领导，他没监督好自己下属工作！】
【不得不说，范老板真狠！规矩不能变，老周差点都哭出来了…】
【情义归情义，规矩不能变！虽然觉得不至于，但还是为范老板坚守原则点赞！】
……
“叮，部分网友称赞您的规矩不能变，名誉值 10。”
“当前名誉值，320。”
范逸没理会系统提示。
此刻的他，正因金海和冰冰质问，眉头紧锁…
冰冰也紧随其后。
范逸阴沉着脸走在前面。
看上去很像班主任板着脸回班，准备教训班里学生的样子。
冰冰默默跟在范老板身后，一言不发，甚至大气都不敢喘。
……
范逸直接从和悦购的办公区来到商超里。
正在工作的员工们看到范老板后，都害怕地低下头，声音也略有颤抖。
“老板好…”
“老…板…”
“老板…早上好…”
然而，范逸像没听见似的，一句也没有回应，依旧大步向前走去。
当范老板与冰冰走远以后，员工们不由地窃窃私语。
“我从来没见咱们老板这么凶过…”
“太可怕了，昨晚加班的事老板肯定知道了，我们可能都要被开除了…”
“老板今早压根没说加班的事！老板只问了擀面皮的事，你们没听说吗？老板要给每一份擀面皮赔一千块！”
“什么？！一千！那得赔出去多少啊！”
“咱老板向来在乎食品安全的问题！餐饮部以后肯定不敢再犯这种错误了！”
……
范老板与冰冰径直来到餐饮部，员工区。
正巧，总经理赵勇正在安排餐饮部撤掉售卖柜里的擀面皮。
餐饮部主管老周和擀面皮的品控李望，见范老板来了。
立刻像做错事的孩子一样，微微颔首，语气诚恳地开口。
“老板，对不起，都是我们没做好自己的工作，我们认罚…”
范逸看了看主管老周，缓缓开口问道。
“老周，你觉得应该怎么罚你们？”
听到这话，老周的头沉得更低了。
自从范老板创业以来，老周就一直跟着。
他清楚地知道和悦购每一条员工的工作规定。
范老板给员工高出市场价好几倍的薪资，和好几倍假期的同时。
也一向用高标准来要求员工。
老周知道这次事件，在和悦购的规定里。
他和品控员都属于直接责任。
是他们没有认真检验擀面皮的质量，才造成现在的局面。
按照悦购的规定，他们是要被直接开除的。
可此刻的老周，仍然抱有一丝侥幸心理。
他认为，是供应商私自更换地点，刻意隐瞒事实在先。
所以，范老板这次很有可能会通融一次，不开除他们…
想到这里，低着头的老周，缓缓开口。
“老板，要不给我们免职，再罚三年的年终奖…”
然而，老周话还没说完，范逸就委婉地打断了他。
“老周，从我创业开始，你就一直跟着我，我们之间，情义还是有的…”
一旁的冰冰听到这话，不禁在心里猜测。
范老板的意思是不准备重罚老周了？
也是，主要责任明明在供应商。
若是给主管和品控免职。
再罚三年年终奖。
确实有点说不过去了！
没想到，面容严峻的范老板还是挺有情有义的…
然而，范老板接下来的话，却完全出乎了冰冰的意料。
只见范逸停顿了两秒，随后话锋一转，眼神也变得异常严厉。
“老周，情义归情义，规矩不能变！”
老周闻言，双手不自觉地微微颤抖。
因为，这句话是范老板开除员工时，最常说的话。
老周明白，范老板这话的意思是让他走。
而且是铁了心的让他走…
老周心里的一丝侥幸心理，瞬间全无。
“呼…”
老周长舒一口气后，声音哽咽地开口。
“老板，您说的对，规矩…不能变！真心感谢您这么多年的栽培…
在和悦购工作的这些年，是我这辈子做过最满意最开心的工作…”
听到昔日并肩创业的老伙计，此刻有些哽噎的声音，范逸内心有所触动。
毕竟，当初老周为了帮他分担重任。
直接毛遂自荐，接手了最难管，事情最繁琐的餐饮部。
若不是有老周在。
他也分不出足够的心力和精力把和悦购扩张成现在这样。
怕自己会控制不住情绪的范逸。
没敢正眼看老周，也不敢再开口说话。
只见范逸从口袋里拿出一张纸，递给赵勇。
赵勇看清纸上的内容后，直接愣住了。
就在这时，候组长也带着举报人过来了。
候组长见周围人多，便走到范老板耳边，低声说道，
“老板，这是那个投诉人，叫金海，是给擀面皮供应商送原材料的。”
范逸点了点头。
随后，眼神示意赵经理念出纸上写的内容。
赵勇清了清嗓子，拿纸的手明显有些颤抖，
“餐饮部主管周卫东和品控员李望在工作中严重失职。
对擀面皮事件负直接责任，依据公司制度决定对他们予以辞退…”
辞退？！
餐饮部周围的员工直接愣在原地。
虽说老板刚才说了规矩不能变。
但他们总觉得老板一向对员工很好。
老周又一直跟着老板。
而且这次确实是供应商不地道。
他们都以为，老板只会重罚，不会开除。
但听到辞退后，所有人都错愕不已。
一旁的冰冰和举报人金海，也瞠目结舌。
他们都认为这次擀面皮事件是供应商的错。
餐饮部虽有干系，但罪不至此。
举报人金海甚至有点难为情地挠了挠头。
他怎么也没想到！
因为自己的投诉，竟然让两个人都丢了工作。
这砸人饭碗，不得下地狱啊…
想到这，金海提高了声音，慌忙开口。
“不对啊！我举报的是供应商，为什么辞退他们？！”
冰冰认同地点了点头。
“是啊！明明是供应商的错！和悦购已经赔八百八十多万了！怎么还要辞退他们？”
……
听到这个处罚的网友们，也纷纷在评论区留言。
【这操作，把举报人都整懵了！】
【不仅赔了八百八十多万，还得辞退主管和品控，不就一碗擀面皮吗？吃不死人的！】
【范老板刚才在办公室都说了，第一次出现问题就必须重罚，要让员工长记性！】
【品控没做好自己的工作，辞退能理解，但是这关主管老周什么事啊？】
【老周是直系领导，他没监督好自己下属工作！】
【不得不说，范老板真狠！规矩不能变，老周差点都哭出来了…】
【情义归情义，规矩不能变！虽然觉得不至于，但还是为范老板坚守原则点赞！】
……
“叮，部分网友称赞您的规矩不能变，名誉值 10。”
“当前名誉值，320。”
范逸没理会系统提示。
此刻的他，正因金海和冰冰质问，眉头紧锁…
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