第146章 小职员的命运
“知道，以前培训的时候见过，老陈啊，看人不全面啊！”
陈国栋机敏的瞪大了眼睛，画风不对，萧晨远对云绎心印象不好？
“云绎心年龄还小，再观察观察，怕担不起这么重的荣誉，不过，只要她真的优秀，将来我一定给她一个平台。”
“那是，领导肯定比我们高瞻远瞩，我尊重领导的意见，再好好培养培养。”
萧晨远没有说话，只是拿眼镜扫了陈国栋一眼，态度很冷淡。
陈国栋顿时出了一头的汗，看来自己急功近利没有很好的领会领导意图，这明显是不待见云绎心的意思。他匆忙发表观点明确自己的战队：“对于年轻人，我一视同仁都给机会，但也看他们自己的悟性，能不能真正担起担子，我相信领导会帮我们把关的。”
萧晨远面色这才稍有缓和，他轻咳了一下：“云绎心客户经理的工作胜任吗？”
陈国栋暗暗心惊，这一级的领导比自己狠多了，本来是大行工匠的苗子，到他那连本职工作能不能做好都要质疑一下，这是要整云绎心的节奏啊！要是以前，他一定会顺着领导思路决定云绎心的职场命运，但现在自己仕途的上升还需要云绎心的支持，他不能在这个时候落井下石，那也是害自己，所以无论如何这最后一关可要顶住了。
“领导，这丫头虽说棱角不少，但客户经理工作还是做的不错的，业务好，客户资源也多，今年运新支行的存款人家做出了很大贡献，所以我才这么力荐她的。当然了，我也理解领导的意思，看人要看全面，本着为她负责的态度，该严格要求还是要严格要求。”
“行吧，老陈你也是资历比较老的基层行领导了，该做什么不该做什么，我很放心。”
“是是，领导这么信任我，我要干不好那才真是对不起人了！”
陈国栋比萧晨远大了五六岁，但态度毕恭毕敬就像儿子对父亲一样，甚至出门把门带上的时候还要一脸献媚的鞠了一躬。
但一转身，陈国栋的脸上就出现了心烦意乱的愁容，怎么办，云绎心到底怎么把萧晨远得罪了，这个死丫头，在支行里像个倔萝卜似的也就罢了，怎么连大领导也敢得罪。按目前的情形，如果周东铭代表王总直接从萧晨远要人，萧晨远很难说是个什么态度。也许因为不待见云绎心，正好把她踢出自己分管的系统，但也有可能因为不待见偏偏挡着她的路，放在自己手底下正好可以保证她没有出头之日。
这边陈国栋正为没帮云绎心争取来大行工匠的推荐名额闹心，而且还为增加了不少自己不可控的变数上火，那边，云绎心自己把自己打出知名度了，而且是在银行系统全省的老大，省行一把手李昂杰的面前。
李昂杰是本省历届最年轻的银行一把手，属于实干型的青年干部，上任后经常轻车简行的突然杀到某个部门调研，亲自了解全省员工真实的工作状态。
好巧不巧，今天他正好调研到云绎心他们网点，带着他的办公室主任，悠闲地在网点内四处转悠。
当时，赵明和林凌妍正在厅堂服务，他们两个首先引起了林凌妍的注意，不办业务，反而在厅堂里巡视一般的转来转去，一看就像是暗访检查的人。
小林是最优秀的大堂经理，立刻把自己发现的情况汇报给正忙碌着的网点负责人赵明，赵明定睛一看不由吓了一跳，这张脸基本天天在行内的新闻网页上见到啊，全省银行老大李昂杰。
赵明来不及多想，连忙挂上自己招牌的质朴笑容热情的迎过去，一说话，才发现自己十分紧张，居然有点小结巴，也难怪，从来没见过这么大的领导呀。
“李，李行长您好，欢迎您到我们网点调、调研。”
李昂杰似乎没注意赵明的紧张，只关注于自己想调研的问题，比如说市行奖励是否兑现到网点、有没有截流，网点内是否有详细的考核机制，能不能真正做到按贡献定绩效……
赵明也是个实实在在做事的人，随着李昂杰的提问态度越来越放松，两个级别相差很多的大小领导居然相谈甚欢。
“赵明是吧，不错，工作做得很扎实，我一进来就感觉到了，这个网点员工的精神面貌非常向上，工作起来井然有序，这都说明你的管理工作做得很到位。”
面对赞扬，赵明就会朴实的笑：“领导过奖了！”
林凌妍在旁边接茬：“领导说的对，我们赵行长就像大哥哥一样，人可好了！”
“看，小姑娘说实话了，领导不分大小，受到手下拥戴的就是好领导。”
本来气氛无比的和谐，赵明二十多年兢兢业业，头一次这么露脸过，居然受到省行一把手的认可，对他来说应该是仕途再上一个台阶的开始，因为这件事不到一天全行就会传遍了。
偏偏，福兮祸之所倚，祸兮福之所伏，在这个节骨眼上，一个女人疯头疯脑的跑进这个网点，她看见赵明时候一把拽住他的袖子：“赵行长，我的钱突然全没了，你快说，怎么回事？”
赵明一看很面熟，是他们网点的老顾客钱林芳，这个人开着一个小建材商店，来银行办什么业务都小心到强迫症的程度。就拿买产品这件事来说，这个女人和客户经理探讨完毕后还会把网点的所有人都问一遍，能不能保本？不保本的话，会出现什么情况，银行会不会弥补客户的损失？
就是这样一个人，在今天早晨，突然发现自己网银上的10万块钱莫名消失。经过营业室的查询，发现这笔钱是今天凌晨在网银上被转走的，最奇怪的是，明细上只有简单的网银支出字样，营业室居然查不到这笔钱转入哪个对方账户了，但账户上的余额目前只剩几元钱是确定无疑的。
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