第两百零八章 未来可期
细细看来，这会议室内的座次倒也有趣。
最前方二人，分别坐着赵震和孙健，其中因为赵震是前辈，所以坐在右边。
再往下，河底捞火锅、枫林游戏、枫林单车泾渭分明，各部门高管依次落座，井然有序。
最中间的座位空着，那是预留给叶枫的，同时由于枫林单车还未彻底放手，仍由他监管，所以叶枫此次也代表着枫林单车。
当时间的指针来到下午三点，会议室内突然响起一阵声音。
众人纷纷看向门口，只见木质门被缓缓推开，一个青年缓缓走了进来，在青年身后，还有一个容貌靓丽，身着工作装的女子。
众人心中纷纷一震，立刻正襟危坐起来。
叶枫挥了挥手，面带笑容的拉开椅子，坐了下来。
然后他歪头低声对赵震和孙健分别几句话，双手交叉，放在了桌子上。
赵震眼神一动，对着自己后方的某人使了个眼色，立刻就有一个大腹便便的中年男人站了起来。
“本月，河底捞火锅共开拓市场……”
朗朗的声音传来，叶枫静静地听着中年人的汇报，时不时面带微笑的点点头。
在他身后，梁月则疯狂挥动着手中的笔，记录着其中的重点，准备会后供叶枫查看。
约摸半小时后，中年人合上手上的文件，冲着叶枫请示了一番，在得到同意后坐下。
随后，一直正襟危坐的孙健，冲着后方挥了挥手。
另一个女性高管站了起来，打开手中的文件。
……
梁月甩了甩发酸的手腕，心想这玩意以后还是录音比较好。
好在此时女性高管的汇报已经结束，但还不等她喘口气，另一个人又站了起来。
陈晗在心里暗暗的给自己打了口气，手心里已满是冷汗。
他看着叶枫投来的鼓励的目光，咬咬牙，站了起来。
严格来说，他并不是枫林单车的高管。
但他出现在这里，显然是叶枫特意安排的。
在这么多人面前做汇报，也是一种对他的锻炼。
因为是内部会议，所以上杉投资和其他机构并未来人参加，但叶枫还是让人把这次汇报的内容复制几份给那边发了过去。
也算是对合作伙伴的尊重。
……
这并不是枫林公司的年度总结，但算得上是季度会议。
主要是最近枫林公司发展的速度很快，所以叶枫需要一场汇报会，来把握最新的进度。
随着各公司的汇报结束，赵震以及孙健分别做了一次总结。
当然，枫林单车的总结并不是叶枫来做，而是财务总监代理。
随着财务总监说完最后一句话，并且坐了下来，众人不约而同的抬起头，看向前方。
这是在等着叶枫。
叶枫沉吟了片刻，缓缓起身。
他的心中有些感慨。
此时在他眼里，坐着的，不止是各部门的高管，还有他打下的江山。
“听了各位的汇报，我可以很自豪的说一声，这大半年以来，我们在各行各业都取得了令人惊讶的成绩。
枫林公司如今的影响力越来越大，市值越来越高。
这些都有你们的功劳在你们。
不过，我们不能因此骄傲，或者自满，而生出怠慢的情绪。
前方的道路还有很长。
我知道外界现在给了我一个外号，叫‘十亿先生’。
但我希望日后，枫林公司能多更多的十亿先生，而不是让我独美于前，你们每个人都有这样的机会。
所以，我们不能有任何松懈，这是最好的时候，也是最容易跌入悬崖的时候。
希望前面不只有光明，还要走完最后一段黑暗……”
叶枫坚定而有力的声音，响彻在会议室内。
他环视着众人，如同一个将军在面对自己的士兵。
他平稳、而有力的说出一段段，振奋人心的话语。
即便下面坐着的，是一个个老油条，此时也不免有些振奋。
因为叶枫描绘出来的一些东西，关系着他们切身的利益。
而且……
可以实现！
“……山高路远、道阻且长，希望诸君同我继续努力。
我相信，终有一天，我们会屹立在世界强者之林。
而这，非我一人之力。”
随着最后一句话缓缓落下，叶枫笑着坐下。
下一刻，激烈的仿佛要将房顶都掀开的掌声，瞬间爆发了出来。
掌声雷动！
梁月脸色通红的看着叶枫，心中激荡无比。
然后她突然反应过来。
叶枫描绘的这些画卷……
好像和她并没有多大的关系？
……
叶枫伸手虚压，示意众人停下来。
掌声渐渐平静。
待完全平静下来，叶枫再次笑着，缓缓开口。
“说了那么多未来的东西，我来说一说现在。
我已经制定了一批股权激励方案，在座的各位，包括一些老员工，都可以获得准入资格。
下面具体的方案如下……”
叶枫挥了挥手，示意梁月开口。
梁月回想着方案的内容，缓缓开口。
随着她话音的落下，下面诸位高管的心情再次被点燃起来。
股权激励！
这是很多大公司都固有的手段，也是一种笼络人心的方式。
虽然在这之前，这些人也曾分析过，认为枫林公司同样会出台类似的激励政策。
但猜测归猜测，一刻不落实，他们就一刻没办法放心。
现在叶枫主动提出来，无疑让他们内心安心了许多。
而且，令他们惊喜的是，叶枫表现的非常大方。
如果按照这个激励方案，在枫林公司干个十年二十年……
那么，有朝一日，枫林公司成为千亿级别的企业。
这个十亿先生的称号，说不定，还真能降临在他们身上。
这完全有可能。
这是可以预见的未来，而不是纯粹的大饼。
而这种未来……
最有吸引力！
这一下子点燃了众人的热情，每个人都红光满面。
叶枫看着众人的神情，在心里暗暗点了点头。
要的就是这种效果。
你们奋斗起来，公司发展才会更快。
看似拿出去了一部分股权作为激励，实际上，这是双赢。
一个老板如果斤斤计较，只盯着眼前那点东西，他是走不远的。