第二百六十三章 编制与改革！
刚刚进屋的张浩宇就看到王杉桌子上摆放的一份《关于火蚁特种部队编制及改革》的文件。
“来了，坐”王杉摘下自己的老花镜指了指椅子。
看着落座的张浩宇，双手交叉撑在桌子上问道：“关于咱俩之前说的，火蚁特种部队的编制问题，已经有结果了”
张浩宇面色平静的‘嗯’了一声，但是心里还是很紧张的，这关乎他以后的职业生涯啊，编制越大，自己的军衔就越大，为军队做的贡献也就越大，积分同样也就越多！
“上级确实同意了我们的要求，将火蚁特种部队提升为旅级编制”
王杉的话让张浩宇倍感震惊，用平常的编制计算的话，一个旅的人数大概是在七千人左右，但是如果是特战旅，那么这个人数是要超过七千人的。
要知道，特种部队并不全是直接作战人员，是需要匹配大量的后勤保障人员的，往往一个直接作战人员就需要七八个后勤保障人员辅助。
同时，旅里还装备各种武器装备，步战车、直升飞机、运输机、无人机、全地形车等等载具，换句话说，一个特战旅就像是一个合成旅，人数大概会在一万二左右。
所以，张浩宇才会震惊，这上级领导也太看得起自己了。
但其实不全是，最先让上级看重的就是这次演习的结果，人数的劣势，装备的劣势（后期），却依然对蓝军部队造成了巨大的麻烦。
其次，是各军区从中看到了新的战术战法，都提出要组建自己的特种部队，那组建特种部队得有人啊，那虎豹和火蚁两支特种部队就成为了香馍馍，各个单位抢着要。
就连之前已经退役的虎豹特种部队人员，只要还保持着良好的体能以及充足经验，都被一些军区返聘，担任前期训练的教官，这些在‘地球’都是有过先例的，但也要看具体单位的保密级别和情况（真实事件，而之所以是虎豹特种部队，而不是火蚁，主要是因为火蚁还没有人退役。）。
“你们前期的规划做的不错，后期打算怎么做？”王杉点了根烟问道。
张浩宇知道，正题来了！
同样点了根烟说道：“目前火蚁特种部队的前期发展，人员选拔的重点都在侦察部队，只有现阶段，我们才对其他精锐部队放出了少量名额，这个情况您是知道的”
王杉点点头，示意他接着说。
张浩宇抽了口烟，脑子里组织了一下语言：“现在阶段，我打算彻底放开，大量引进其他精锐部队人员，毕竟，再从侦察连选人，我们那点套路都快被他们学会了”
说完，就连他都不好意思的笑了笑。
王杉弹了弹烟灰说道：“嗯，你说这点，我也想过，也跟上边谈过，上级的意思是，不要总局限于咱们军区，临近军区也可以参与选拔，这对各军区组建新的特种部队也是一种帮助”
张浩宇倒是很赞同，他对于某些靠着海的军区中的海军陆战队战士可是向往已久了，其主要原因，就是不需要花费大量的精力，帮助选拔人员从接触游泳开始，节省了一部分时间，可以学习其他更为复杂的训练。
但是张浩宇还是有点不放心的问道：“这跨军区的手续不好转吧？”
“这个你放心，其他军区恨不得削尖脑袋往咱这送人”王杉响起那些平时谁也不服谁的老战友们，现在天天打电话的样子就忍不住笑了出来。
看的出来，他很享受！
“还有呢？”这一点算是定案了，王杉继续问道。
“要改革”
这三个字一出，王杉弹烟灰的手都颤了颤。
改革这两个字可不是那么简单说说的，是需要耗费大量时间和精力去研究探索，然后经过大量的试验，才能最终定案的。
“是现阶段有什么问题吗？”王杉问道。
这里边的事可太多了，如果是因为之前的训练方案不合适，那基本上前期的工作全部都白作了，哪怕是在演习中和实战中取得过成绩，只要不符合既定利益，那就是不可行的。
“那倒不是，是因为之后训练的人会越来越多，但时间总归就那么多，中间耗费的精力太多了，简单来说，就是性价比太低了，我感觉没什么太大的必要”
这个问题是张浩宇在演习中发现的，当自己指挥部被炸的时候，他有思考过，现在的人员除了直接作战人员就是后勤人员，基本没有第二梯队，自己定好的编制，也因为人少，并没有进入编制内。
“你好好讲讲”王杉把烟掐灭，准备认真听讲。
他这个人就是这样，对于专业的事就要交给专业的人去干，自己只需要把握全局就好，而且此时，张浩宇也证明了自己的能力，那就相当于张浩宇就是专业的人。
“其实这种方式也不是没人干过，在外国，一些国家的特种部队，他们的直接作战人员就是踹门的”
王杉听到‘踹门’这个词，倒是感觉有点意思，很形象，倒像是之前那次演习，踹自己家门的时候。
“其次，会在特种部队之中进行另外的选拔，比如排爆，专业载具驾驶等课程，是前期学习的主要课程，但这种训练方式很低端，且耗费了大量时间精力”
在某些国家，踹门的就是踹门的，开坦克就是开坦克的，术业有专攻，其侧重点也不一样。
之前跟一个退役装甲兵聊天时说到，当时他们的训练基本上全是装甲驾驶等技能训练，轻武器基本上只要求会射击。
网上往往说自己是全知全能的特种兵的人，那都是瞎扯淡，是最典型的无知，现实中，往往一门课程所需要的训练时间都是非常多的，而且不可能面面俱到。
如果说哪支部队在试图面面俱到，那只能说领导的思想还停留古代的武举考试中。