0156、讨论广告
武夷山母茶树生长出来的岩茶，兼具红茶的圆润和绿茶的清醇，入鼻提神，入胃暖身。
待二位言简意赅地分别说完，秦著泽抬起头，“再说一说最终我们能要到什么样的效果？”
王语柔先说。
她一开口，秦著泽又开始低头喝着茶聆听。办公喝茶两不误，挺好。
“首先，会令看完这篇报道的人感到振奋，只要涉及到本日人，华囯人特别容易产生爱国情绪，这是历史所致，
然后，就会对玉然集团的民族精神特别佩服，从而产生极大的好感，进而关注玉然集团，并非常想了解玉然集团是个什么样的公司，这个公司在哪里，老板是谁，生产的产品是什么，质量如何，
我们趁机做好产品的宣传和引导，就会把产品植入到他们的概念中，从而引起他想了解产品的欲望，产生购买欲，当品尝了我们的产品后，觉得非常棒，就会主动推荐给亲朋好友，这样就形成了广而告之的效果。”
主播出身的王语柔声音非常好听，讲起话来，口齿清晰，节奏感强，分析的也很有逻辑性，让人听着很舒服。
王语柔说完，瞅向吴丹，王语柔分析的已经挺全面，吴丹先赞扬一下王语柔，然后说道，在秦著泽办公室里聊得多了，她卸掉拘谨，整个人放松下来，“完全赞同柔姐的分析，我补充两点，广告效应有了，要附加上产品优点的细致介绍，
比如我们出品的液态奶，是保质期更长的鲜牛奶，可以放在家里每天热一热喝，喜欢喝凉的，可以直接饮用，解决掉消费者打鲜奶的不方便，省掉煮奶的麻烦，还可以当做礼品馈赠亲朋，
玉然集团出品的婴幼儿奶粉和其他国产奶粉不同，是分段的配方奶粉，对宝宝营养更具有针对性，并且和进口奶粉相比，在价格上更适合大多家庭的购买力。产品质量上乘，价格不贵可以接受，并能节省时间，这些亮点要摆出来。”
吴丹的表现，正如秦著泽预料的，这姑娘样子没那么漂亮，平时话不多，但是理性的思考比别人更胜一筹，对市场和消费者心理的定位比较准确。
如果没有更合适的人选，可以考虑把吴丹向销售骨干方向培养。
“小吴，你认为我们采取什么样的广告方式更让大众认可我们的好产品呢？”秦著泽追加一个问题。
“如果是登报广告，我建议用专版，这才能体现玉然集团是一个有实力的企业。
要是广播电台，要在黄金阶段热度高的节目中植入，目前来看，主要是单田芳先生的评书和名家相声节目，还有流行歌曲节目，热度比较高。
当然，电视台的广告效果，是报纸和电台没法比的。”
从报纸到电台，再到电视台，吴丹讲得很有层次感，并且有一定的大格局。
假以时日，吴丹可堪大任。
秦著泽本来没有打算谈这么多，既然吴丹和王语柔心里都装着有价值的东西，索性就让她们把新想法多往外倒一倒，企业未来怎么走，秦著泽心里有数，不过，他愿意听听手下的见解。
关于兼听则明，秦著泽基本不需要，企业的经营一定会全速向好发展，他懂当下的时代，更了解未来，可是，培养手下的办事能力，似乎成了秦著泽必须要做的一件事情，他要让跟着他创业的这些年轻人拥有更广阔的将来。
所以，秦著泽放下茶碗，“小吴，抓紧把稿子写出来，给语柔看看，语柔有搞新闻的经验，语柔斧正后，我再把关，小吴，还有一项重要任务，策划报纸，电台，还有电视台的广告，语柔通知艾米协助小吴，顺便说一下，咱们玉然集团的广告部很快要立起来，小吴做好负责这一块的准备。”
一起被秦著泽招进公司的五个人，其他四位都有了安排，梁明麟负责技术部，郭荣棋辅助，将来企业真正上马以后，技术部扩容，梁明麟和郭荣棋一正一副，管理技术部，唐兴举和骆小宁两口子在德国考察学习的是奶牛养殖这一块，厂子里的养殖设备和奶牛挑选都是他俩负责弄得，不用说，将来的奶牛养殖板块，秦董一定会交给他们俩，吴丹的岗位一直悬着，大多时间在办公室忙，偶尔去技术部帮个忙。
现在好了，只要把秦董这次交代的任务做漂亮，将来就有可能被秦董委任为销售部负责人。
吴丹心里的高兴劲，她自己最有体验，谢了秦著泽，离开董事长临时办公室。
留下王语柔，跟她谈了谈搬家的事儿。
公司厂区那边的所有设施都弄好了，尽快搬过去，厂子马上开始生产，在县城这边办公显得太不方便了。
按说搬家的事情应该是由叶修操办才对，叶修是被秦著泽分封的后勤部部长呀，他张罗这事属于份内之事。
不过，秦著泽从来没想过要叶修去做这些，叶修的职责只有一个，就是随时待命，开车送董事长秦著泽跑这里跑那里，必须有专人才行。
手头上没有合适人选，暂时由秘书安排吧，尽快要招一批人才进来，秦著泽喜欢用年轻人，所以，他计划再招收一批院校毕业生进公司。
王语柔出去前，到茶水桌那边拿起暖壶给秦著泽续了一碗茶，她还没走出秦著泽办公室，座机电话响了，秦著泽让王语柔叫梁明麟和唐兴举来一下，顺手拿起电话。
“秦董，我是暖晴，不好了，就在刚刚，我们的奶粉在出库时被工.商局的人给扣了。”电话那头，二秘苏暖晴语气很着急，秦著泽从听筒里听得见苏暖晴呼哧的气喘声，猜着她一定是奔跑了一番才终于找到一部电话打过来的。
苏暖晴虽然非常着急，但是，把事情交代的非常清楚。
事件，以及发生事件的时间和地点，一句话都说给了老板秦著泽。