第29章 到底要不要啊亲?
其次,因为每次带团出去前,我们都要做执行方案,有时候还要给客户提前讲清楚,还有就是汇总游客名单资料数据,所以我能熟练使用Word和Excel,嗯,还会一点PPT。
第三,在我的导游职业生涯里面,会经常遇到一些突发状况,比如游客生病了,或者跟当地人发生矛盾了,又或者有很刁钻的游客提些不合理的要求,这些都只能是我自己去应付,这也极大地锻炼了我的应变能力。
综合以上我的优势,又经过长时间的考虑之后,我觉得,行政工作应该会比较适合我!”
听完这番话,沈跃对她的兴趣是越来越浓,干脆把简历放下,身体后仰靠在椅背上,双手环抱,看着她笑道,“那你再说说,行政工作的主要内容是什么,需要具备哪些基本素质?”
“嗯嗯,”林碧茹点点头,额头微低,视线往右下方瞟了瞟,随后说道,“我理解的行政工作,包括来访客人的接待,电话、信件的转交,文件收发归类存档,办公室环境的维护,办公制度的执行,办公用品的采购和管理,嗯,”
稍微顿了顿,视线不自觉地又往下瞟,片刻后继续说道,“还有打电话邀约面试,员工的考勤管理,内部会议的组织协调,会议记录,哦,还有员工活动的组织安排。”
说完之后,林碧茹嘴唇微抿,两手紧握,眼睛看着沈跃。
沈跃依然保持刚才那副表情,没说好也没说不好,只是淡淡问道,“就这些?”
“呃,”林碧茹想了想,随后堆起笑脸,点了点头,“嗯,我就知道这么多了。”
沈跃不置可否地看着她,脸上已经不见了笑容,“你还没说应该需要哪些基本素质。”
“哦,不好意思,”林碧茹小脸霎时浮现一片红潮,立刻深呼吸两次,想了想说道,“我觉得,首先应该有良好的心态,时刻保持微笑,这样才能给客人和同事一个好印象,再就是要有耐心,因为行政工作会很繁琐,没有耐心的话可能就做不好,
还有就是要有一定的组织协调能力,因为我们要经常跟各个部门的同事沟通,如果沟通不到位,可能会误事,还有,还有要会办公软件,嗯,打字要快。”
一番话说完,继续抬头看着沈跃。
而沈跃不仅没有给出评价,反而依然靠在椅背上,静静地看着面前桌上的简历,许久没有吭声,随后抬起头直视她。
林碧茹本能地低下头,避开他的视线,可很快就又抬起头来,迎上他的眼睛,抿着嘴笑了笑。
漂亮!
沈跃心里暗暗给她喝了声彩,抗压抗干扰能力绝对在水准以上,应该不会是那种动不动就哭鼻子的小女生。
不过想想也是,如果她的简历上没有虚构,能一个人带几十人的旅行团出游,这可不是一个小女生能干出来的事。
到这里沈跃已经有了决定,不过该走的程序还是要走完,脚后跟压在地上,将转椅往前挪了挪,随后双手交叉搁在办公桌上,看着林碧茹笑道,“林小姐,你的情况我已经基本了解了,不知道你对公司还有什么需要了解的吗?”
林碧茹眼珠转了转,迟疑了一下,但最终还是暗暗叹了口气,笑着摇摇头,“没有了。”
看到她的样子,沈跃不禁微微一笑,这个妹子该不会以为自己被淘汰了吧。
没错,她刚才说的那些行政工作内容,还有基本素质,差不多都是网上搜来的东西,但作为一个从来没有接触过行政工作的人,能把这些东西有条理地背下来,足可见其用心。
有形象,有素质,有能力,有态度,除非下一个面试者比她更强,否则就是她了!
至于工作经验,他一只老鸟还带不动一只萌新出来?!
手指在桌面轻轻敲了两下,沈跃抬起头笑道,“林小姐,虽然你没有问题,但公司的基本情况我还是要给你介绍一下的。”
听到这话,林碧茹眼珠转了两下,眼里的光彩又重新浮现,连连点了两下头。
沈跃说道,“先说公司,我们公司是新成立的创业公司,业务定位在互联网物流,目前公司有三位股东,另外在别的地方有一个研发团队和一个市场团队,总人数二十多人,不过大概下个月他们都会搬过来一起办公,至于其他部门,目前还是空白,只有我一个人负责人事行政,其他人员都需要尽快招聘到位。”
见林碧茹在认真听,沈跃继续说道,“回到这个岗位,主要工作内容和你刚才说的差不多,细节上稍微有点出入,这里主要包括前台接待、招聘、内部培训组织、考勤、员工入离职手续办理、员工档案管理,还有一些其他物料管理、环境维护之类的行政后勤事务。
至于薪资福利,这个岗位的薪酬标准是四千,试用期两到三个月,试用期工资按百分之八十,也就是三千二,如果表现优异,可以提前申请转正,最晚不超过三个月,如果不合格,无条件解除合同。此外五险一金都会有,但在转正之后才会购买,如果不希望断保,公司可以代买,但全部费用由个人承担,
别的福利暂时还没有,年终奖根据公司经营情况再定,再就是工作时间,周一到周五,早上九点到晚上六点,中午休息一个半小时,也就是五天七点五小时工作制。
大致就这些,你还有问题要问的吗?”
林碧茹眨眨眼睛,赶紧摇摇头,心里想着,您老说上一大堆,到底是要我呢,还是不要我呢?
沈跃看着她笑了笑,“就我刚才说的那些,公司现状,工作内容,还有薪资福利,你能接受吗?”
林碧茹眼珠子转了转,连连点头。
是不是我接受,您就要我了啊亲?!