第515章 三爷今儿很开心

  马华腾不敢问,李飞腾自然也不会轻易告诉别人,他目前在谷歌集团的股份是47.8512%。
  谷歌集团的股份盘是按10亿股为总单位,每股相当于27.3美元,李飞腾个人一共有4.78512亿股。
  当然,为了避税,谷歌集团的股份,仍然是由英属地的离岸公司“龙腾控股集团”所控股掌控。
  看似李飞腾没有了绝对控股权,实际上龙腾控股集团的总裁汝林奇,还打理着他在清木13%股份,龙腾扣扣49%股份,百度44%股份。
  也就是说,目前他只是把清木真正的融合进了谷歌集团,龙腾扣扣、百度这两家公司,李飞腾依然还没有完全的融进去。
  没有融入,原因是不需要融入,李飞腾留着这些股份,是为了实现子公司上市敛财的计划。
  清木今年上市没有敛到财,是李飞腾当时不想赚钱,是为了品牌价值,而牺牲圈钱计划。
  至于龙腾扣扣、百度两家公司,则完全需要敛财,等上市之后,李飞腾把手里的股份变成了股票,除了能继续投资公司,还能大赚一笔,他何乐而不为?
  李飞腾一统的目的,是从管理结构上一统,股份和资本肯定不能整合到一起,资源整合,不代表他会把原本放在十几张银行卡的存款,都汇聚到一张银行卡内。
  这个比喻非常恰当,李飞腾的银行卡和信用卡,足足有五十多张。涉及到了全球十几个国家。一共三十多家银行。去过的国家。没有去过的国家,他全部都有,每个卡上都存储着不同的货币,这些都是李飞腾让秘书提前准备的东西,可以帮他节省很多时间,想出国去哪个国家,都不用再货币的麻烦。
  离开龙腾扣扣公司的时候,李飞腾让马华腾跟李学灵打一个招呼。让他们晚上去鸳鸯楼聚餐。
  两年前,李学灵加入龙腾扣扣,成为龙腾门户网的总编,不过今年李飞腾醒来后,他就提升李学灵为门户网部门的运营总经理,职位级别在马华腾和副总裁董胜斌之下。
  副总裁董胜斌是1997年加入龙腾扣扣的,清木大学毕业,之前在瀛海威担任技术总监,因为瀛海威时代结束后,加入龙腾扣扣。当时只是一个技术部工程师。
  因为董胜斌在入职简历上,隐瞒了他在瀛海威的工作。
  1999年李飞腾生病的时候。丁建弼离开龙腾扣扣,董胜斌就在这一次当中发挥出了他的才能,连外行的高园园也知道了这个人,当时就直接的提升他成为龙腾扣扣的副总裁,
  今年春节的时候,他就给董胜斌发了一套三环内的房子。
  不过,这次合并,李飞腾就把董胜斌从龙腾调遣到了硅谷,担任谷歌总部的首席技术官之一。
  副总裁的职位,自然是要马上撤销,再重新找一个人上去。
  李学灵就是一个合适的人选,他在龙腾工作了两年,才能不用质疑,龙腾成为四大门户网,可不是嘴吹出来的,全靠李学灵脚踏实地的工作,赢取来的。
  不过,李学灵、马华腾两人的野心都很大,即便是签署了从业协议,要想把他们的工作能力和干劲发挥到极致,就需要让出股份。
  晚上,鸳鸯楼。
  李飞腾坐在包厢内,他看到李彦红和曾亮一起走进来,连忙站起来伸手笑道:“罗宾、曾总,两位请坐。”
  曾亮马上手抽若惊的和他握手笑道:“三爷你快坐。”
  “哈哈,都坐都坐。”李飞腾笑呵呵的望着百度的两位管理者,他心里是感慨良多的。
  李彦红就不用说,是百度创始人,而曾亮,他也是前世百度集团的副总裁,清木大学毕业,去年在佐治亚理工大学获得MBA学位,刚加入全球知名的BI软件策略公司没多久,今年就被他高价请回国,担任百度副总裁,负责百度产品的宣传销售工作。
  每个网络公司,都需要有两种人次,第一种是创新型技术人才,就是像李彦红这样的工程师、首席技术官。
  第二个就是经营推销类人才,曾亮、李学灵都是这类人才,负责把产品宣传和推广,把握定位市场的工作。
  这两种人是公司的战略核心,也是李飞腾要注重的。
  曾亮坐下来休息了一下,开口笑道:“董事长这次的动作真的有些大了,弄的让人始料不及啊!”
  李彦红说道:“董事长成立了谷歌集团后,互联网的冬天,我们都有吃有喝了。”
  李飞腾乐道:“不仅有吃有喝的,还要吃好的喝好的,百度虽然和谷歌成为一个大集团,不过也仅仅是在管理结构上有些调整,现有的职位和待遇不会有缩减,并且还会提升。
  罗宾、曾亮,往后百度在华夏的发展好,搜索引擎市场占额大,你们都可以获得内部价格购买谷歌集团股票的机会,罗宾是技术高手,谷歌集团的文化就是以技术为主,所以你以后多发明些专利,专利也能兑换成股份。”
  李彦红笑着点点头,他说道:“董事长放心,我会努力的。”
  李飞腾看着曾亮也笑道:“曾总,你这里就是要看广告营业额,每年总部会根据市场制定一个合理的目标,百度如果能够达成,曾总你也同样能够获得入股机会和股权奖励。”
  曾总笑着点点头,他是非常想入股的,因为只有得到股份,才能真正的领会到高处的风景。
  李飞腾觉得这些还不够,他说道:“这次百度获得的估价价值是3.2亿美元,罗宾你已经为百度发明了几项新专利,产品也做出了很多创新。等百度和谷歌集团融合完毕之后。我会推出崭新的股权激励制度。拿出谷歌集团1%用于激励分公司技术人员和高层管理,而子公司百度,至少拿出5%。”
  李彦红、曾亮一听,都面露红光,兴奋的连连点头。
  李飞腾会心一笑,他也终于知道自己这一次做对了。
  把金矿分出去,他真的一点都不难过,因为金矿太大了。任何人都不可能一个人独吞的。
  分出去,李飞腾才会安心下来,因为选择走职业经理人,是一条牺牲了自己创业成为富翁的道路。
  现在的李彦红仅仅只有百度2.5%股份,即便百度未来上市,他最多就是亿万富翁,实际上也不会很有钱。
  但是如果他创业的话,身价不仅会更高,赚的钱也更多。
  李飞腾就是剽窃了人家胜利果实的人,他内疚肯定是有的。不过现在做出这个分享之后,心里就舒坦多了。
  谷歌集团1%的股份。现在就价值2.73亿美元,未来最起码价值1000亿美元。
  每个人分千分之一,就能创造一千个亿万富翁出来。
  这些股权,李飞腾准备只分红,不允许持有者买卖出去。
  当然,如果说在公司上市后,愿意持有成股票,买卖的事情,那就完全看个人的自由,李飞腾也不会干涉。
  不过,相信没有人会做出这么傻的事情。
  在三人聊的正火热的时候,马华腾和李学灵也终于到了。
  他俩一来,看到李彦红和曾亮后,都没有惊讶,也知道李飞腾今天聚餐的目的。
  在李飞腾又说了一遍后,马华腾、李学灵两人也是绽放出了会心的笑容了。
  看着在座的四位牛人,都为他而工作,前世这四个人的身价,一共加起来超过了150亿美元,可惜被李飞腾忽悠之后,加入了他的集团当中,为他工作卖命,未来的身价就少了一个零。
  不过,他们看不到未来,也只能上当受骗了。
  反正这天晚上,李飞腾是喝醉了,他趁着酒精,也真诚的说道:“小马、曾总、罗宾、学灵,你们四位都是行业内的佼佼者,和我一起合作这么久,都知道我的.性.格,我也不多说什么,该说的都已经说了……我就再多说两句,你们都不比我差,在我心目中,我李飞腾能有今天,绝对离不开各位的帮助,你们对公司的付出和贡献,我一清二楚!”
  “来,谢谢你们!”李飞腾摇摇晃晃的站起来,拿着酒杯,认真的对他两个公司最重要的四个管理者,深深的鞠躬,然后就是拿起酒杯,豪爽的一仰而尽。
  “董事长谦虚了,你有多么杰出,全世界人有目共睹,你就像是我们的一座灯塔,一直带领着我们前行和进步!”
  “哈哈,罗宾也会拍马屁了,大家不别说这些了,喝!”
  “董事长你少喝点吧!”
  “少喝什么,谷歌集团终于成立了,我李飞腾努力了多年的愿望,也算是实现了一半,今天是一个开心的日子,也是学灵升职做副总的好日子,大家都别不尽兴啊!”
  “都敞开了喝,反正最近也没有什么大事了……再说你们几个都是老总,就算是和谷歌合并了,你们仍然是老总嘛,绝对不是什么职业经理人,都一个个别把我当回事,大家都是朋友,都是哥们,以后也别董事长董事长的,你们都比我大,所以,你是……曾哥,罗宾是红哥,学灵是灵哥,小马是小马哥!”
  “来来来,四位哥哥,我再敬你们一杯,祝愿咱们谷歌集团,越来越牛B,争取TMD挤垮雅虎,脚踹微软,一统全球!”
  四位老总相互对视了一眼,他们眼神都是表示一个意思:董事长喝多了,该让董事长夫人来接他回家了。
  很快,高园园就赶来了,她瞧见老公一副醉醺醺的样子,走过来拍了拍老公肩膀说道:“三爷,你今天真是喝的很开心啊!这都几点了,还不回家,我打几个电话怎么都不接呀?”(……)