第375章 蓝枫集团停业（1/3）
叶昕起床，准备锻炼。
像他们这种人，拥有超强的身体素质，更注重锻炼和保持体能。因为体能这个东西，并不是你有了这么强大的力量就会一直保持下去的。如果不锻炼，就会直线下降，犹如逆水行舟，不进则退。
走出房间，叶昕就看到站在楼梯口的杨辰，似乎已经在这里等了很久。
杨辰见叶昕出来，便站直了身子，沉声道：“今天早上八点吃早餐的时候，有人会对刘成鹏下手！”
听到这话，叶昕瞳孔猛地一阵收缩。
她甚至都没有问杨辰是怎么知道的，直接回屋拿起手机，给孙玥拨打过去电话。
打过电话，叶昕用最快的速度洗漱完毕，然后飞速下楼，对杨辰道：“快！咱们马上赶过去！”
杨辰摇头，“这倒不用了，我还有另外一件事情要告诉你。”
叶昕一阵皱眉，问：“什么事儿？”
杨辰示意了一下茶几前的主机道：“这是我从蜥蜴眼那里带来的主机，被人设置了自毁程序，看你们的技术人员从中能恢复多少东西吧！”
“蜥蜴眼？”叶昕诧异地看着杨辰，疑惑道：“怎么回事？”
杨辰微微一笑，对叶昕道：“跟我来吧！”
带着叶昕，杨辰来到了陈小龙租赁下来的一个仓库。
在仓库里，蜥蜴眼正被放在冰棺中。
因为蜥蜴眼是国际通缉犯，所以杨辰尽量交给相关人员去处理。
看到蜥蜴眼躺在冰棺里，不由得瞪大了美目，抬头诧异地看向杨辰。
要知道，她最近一直在派人调查，却怎么也查不到蜥蜴眼的总计。
但是杨辰怎么一晚上之间，就把蜥蜴眼给杀死了？
更何况，他们是昨天才回来的！
这……
叶昕不由得感觉后背有些发凉。
此时此刻，叶昕突然感觉杨辰的身影高大起来，更高大的，是杨辰身后的阴影。
在杨辰的身后，仿佛坐落着一座大山，压的人喘不上气来。
要知道，叶昕有多么强大的能力，她可以动用整个宁川任何部门的力量，还有一些专门培训出来的精英人才帮助调查，才仅仅调查到一点线索而已，对于蜥蜴眼的藏身之地，根本是一无所知。
而杨辰哪？
不吭不响之间，就把蜥蜴眼给搞定了！
最重要的是，杨辰一直跟她在一起，根本没有任何的时间去做这些事情。
也就是说，在杨辰的身后，很可能有一个庞大的团体，庞大的团队在运作这件事情。
甚至，这些人，比她的手下还要精锐！
跟这样一个人生活了这么久，叶昕竟然对杨辰一无所知。
此时此刻，叶昕心中竟然升起一股不服气的感觉。
从一开始，叶昕就让孙玥去调查杨辰的身份，她自己也调查过，但一点也没查出来。
还有这次的事情，叶昕总觉得像是被杨辰给压了一头一样。
她一直是华夏顶级的存在，没人能超过她，现在杨辰的出现，又让她重新找回了挑战感。
“你发现什么了吗？”叶昕问。
杨辰道：“只发现了近期的一条指令，只指向刘成鹏的，估计是要杀刘成鹏灭口。我估计，刘成鹏很可能还知道其他的事情，否则的话蜥蜴眼不可能会动手杀他！另外很多资料都在电脑上，但是他设置了删除程序，还不知道能恢复多少。”
叶昕点了点头，沉声道：“我会派人调查这件事情的。”
对此，杨辰并未多说，剩下的事情就需要交给叶昕去调查了。
毕竟杨辰的势力范围不在华夏，他更不想牵扯到华夏某些事情中来，更希望简简单单地陪着身边的人。
很快，蜥蜴眼的尸体被人带走了。
杨辰跟叶昕来到关押刘成鹏的某处，此时正在审讯刘成鹏。
透过玻璃，杨辰看到了满脸憔悴失意的刘成鹏。
“问出什么来了吗？”叶昕为孙玥。
孙玥摇头：“目前还没有，他依然对蜥蜴眼抱有希望。”
叶昕道：“一会儿尸检完以后，把蜥蜴眼的照片给他看看。”
“是！”
“谁在饭菜里下的毒？”
“已经派人去查了。”
“查出来了吗？”
“目前还没有！”
叶昕一阵皱眉，盯着孙玥道：“对方在咱们眼皮子地下做事儿，你竟然查不到？”
孙玥低下了头，“咱们的厨师都调查过了，他并不知情，很可能是从菜里就带着的，我们调查到了供菜商还有菜农，目前还没查处可疑的地方。”
想到杨辰的办事效率，再看看自己的手下，叶昕有种人比气人死人的感觉。
“给我仔细查！我只给你两天的时间，如果查不到，自己去领罚！
“是！”孙玥沉声道。
几个人盯着刘成鹏，等待着刘成鹏招供。
……
另一边。
尚东集团。
魏雪晴的心情不是很好，今天早上一起床，她发现家里一个人也没有，杨辰为叶昕不知道去了哪儿，她甚至连两个人什么时候走的都不知道。
早上，魏雪晴更没有吃饭，直接就来了公司。
喝了两杯咖啡，魏雪晴依然觉得一天都没精神，因为心情不好，做什么都感觉不顺手。
大约九点钟的时候，周岚敲门进来一脸的兴奋。
“魏总！好消息！”周岚兴奋地喊道。
魏雪晴淡淡地看了周岚一眼，有气无力道：“什么好消息。”
“蓝枫集团已经被强制关闭了，目前公布出来说蓝枫集团有偷税漏税的嫌疑，还有利用非法手段竞争等问题，现在正在被接受调查那，在调查结果没出来之前，蓝枫集团完全暂停营业！这一次，蓝枫集团算是完了！”周岚激动不已。
“真的吗？”魏雪晴也是眉头一挑，一阵兴奋。
“是的，文件已经公布了，现在您登陆网站就能看到的！”
魏雪晴立即登陆网站，就看到了公布出来的信息。
仔仔细细看完全部的公告，魏雪晴一阵兴奋，当即站起来道：“你通知下去，这周每个人多一天的调休时间，让大家休息休息，但是注意部门间人员的分配，不能出现怠工的现象。”
“真的吗？”周岚一阵兴奋，惊讶地看着魏雪晴，以前的魏雪晴可从来不会这样的啊！
“当然啦，这样的好事儿，当然要给大家一些奖励啦！快去吧！”魏雪晴笑道。
她从昨天的时候，突然明白了一些东西。就如同杨辰所做的，只是把一些饭菜给员工们而已，大家就这么兴奋，而且干劲十足。
说明，适当的奖励是有助于效率的提升的。就算是只留下一半的人上班，还是能够保证公司各项目的进度的。