纵横:第七章 从何来,往何去,再启程1
2005年年底那次销售部门会议上，他看到夏振平的莫测高深的笑，心里有些不安，随后在薛米的开导下，也就放下。
半年过来，回想当时自己的猜测不觉好笑，而且觉得很开心，想想自己终于可以在采购部多干几年，大展拳脚一番，因为采购部的工作对他来说渐入佳境。
就是在这种心态下，2006年7月5号周三上午九点钟，公司办公室主任蒋光勋通知他去董事长办公室。
他拿起笔记本就去了李东荣办公室，一路上还在想着要向李东荣汇报工作。
来到李东荣办公室，看到唐国祯和王大亮也在，他就把笔记本放下，给三位领导面前的茶杯续热水，然后才坐了下来，然后摊开笔记本，准备汇报工作。
李东荣、唐国祯和王大亮一看曲志这个架势，知道曲志是想汇报采购部工作。
王大亮先说了话，他笑着问道：“曲志，工作几年了？”
曲志回答道：“正好六年。”
王大亮又问道：“在采购部几年了？”
曲志说道：“整整两年，2004年8月到的采购部。”
王大亮又问道：“采购部工作感觉怎么样？”
曲志回答道：“报告三位领导，我到采购部整整两年，现在感觉刚上手，有些工作还要再努力，针对市场新变化的策略还在讨论，没有定型，如何和销售部门对接，还没想好，供应商的调整还需要深入进行下去，部门开展的轮岗工作刚刚开展，准备下半年做个评估，下个月计划再去市场走一圈。”
唐国祯说道：“有没有考虑过换个工作？”
曲志一听就是一愣，不假思索地说道：“没有！唐总，我在采购部时间太短，老是换来换去，我心里不踏实，总觉的心虚。所以想多干几年。”
唐国祯听了就笑了，因为曲志说的是实情。六年时间，他工作过三个部门，西郊厂不到两年，档案部两年零三个月，采购部整整两年。
对东域公司来说，当初把曲志调到西郊厂那真是有些悲壮，把一个烂摊子让一个二十五岁的小伙子去收拾，真是死马当成活马医。用好听的话来说，就是当年李东荣的话，大胆启用新人，说不好听的，有些不负责任。
第二次调到采购部，那是因为公司发展的瓶颈就是采购，采购决定着销售的规模，这一次公司对他寄予厚望。
两次调动工作，颠覆公司很多人的认识。当年曲志去西郊厂，有人说东域真是没人了，可是几年下来，谁还敢说这句话？到采购部的那年，采购金额为165亿元，可是第二年就达到了225亿元，今年肯定会超过260亿元的目标，两年增加100亿元，这个结果对东域意味着什么？
李东荣理解曲志的话，甚至有些同情他，想了想，依然毫无铺垫绕也没绕地对曲志说道：“曲志，去销售部吧，这次肯定让你多干几年。”
曲志听了李东荣的这句话，张口就想说什么，可是怎么也说不出来，过了好一会，看了看李东荣，又看了看唐国祯和王大亮，一脸诧异，问道：“李书记，为什么？”
李东荣笑着道：“为什么？那要问你自己。夏总看中了你，所以专门当面向我、唐总和王书记提的要求。”
曲志问道：“许部长干不是非常出色的吗？这几年销售连上新台阶，我都很敬佩他。”
唐国祯说道：“许立春确实很出色，可是销售面临着大变局，需要换个思路，而换人往往意味着换思路。你在西郊厂和采购部做的很好，打开了新局面，所有夏总就想到了你。”
曲志想了想，有些无奈，问道：“李书记，唐总，王书记，能不能让我想想？”
唐国祯说道：“你要想什么？”
曲志回答道：“想想我能不能干好这个活？如果到时候真的干不好，就给领导丢脸了！”
销售工作不同于采购工作，对人要求更是不同，要求的是人的开拓性，审时度势的能力，交易与风险的平衡能力还有纵横捭阖的思维。
有次夏振平到四厂那边去，四厂厂长反映年轻男职工找对象有些难。夏振平就笑着说了句：“凡是找不到对象的小伙子，来销售部，做两年销售员，再看看选哪一个当老婆。”由此可见销售工作的不一般。
回到采购部办公室，他关上门，坐在办公桌的靠椅上，闭着眼睛，心里慢慢消化着刚才的事情。
他给薛米发了个短消息：“米，领导找，去销售部。”
薛米接到短消息时，正在开会，一看到曲志发过来几个字，知道曲志再次面临工作变动，她也有些无奈，但是又有些自豪。
她就回了几个字：“你就是万金油。米支持你！”
曲志看到薛米发过来的话，就站了起来，走到玻璃窗前，看着眼前的这座城市，繁荣有序，和谐稳定，向远处望去，一座座高楼大厦拔地而起，天空蔚蓝，极目远望，天边穷处有云彩生。
从这里向右手边望，有一栋并不显眼的建筑，在城市发展日新月异的今天，显得有些破旧，那栋楼里所有人关注的核心是他的大师兄赵书国，每次依稀看到那栋建筑，他就觉得人生无处不风云，胸中豪情顿生。
下午一点，他找管淑黧谈话。
他没隐瞒管淑黧，直接就对她说道：“淑黧，上午领导找我谈话，要把我调到销售部去。”
去年年底，曲志就隐隐约约地向管淑黧提到自己可能要离开采购部，当时她心里很不舍，半年过去了，她以为这事过了呢，心里还暗暗高兴。
但是今天曲志明确地告诉她这个结果时，她还是感觉很意外，非常舍不得。
曲志来东域时，第一个工作的部门就是档案部，那时管淑黧和曲志一个办公室。那时候的管淑黧是一个口红抹的吓人整天端着蜂蜜红枣柚子养颜茶的小女人。在档案管理信息化建设和公司年谱编制工作中，曲志一眼就发现了她的工作能力，所以在他去西郊厂时，就把她带到西郊厂去，在西郊厂担任综合办主任，全力配合曲志工作。
曲志被调到采购部，他又把管淑黧带到采购部，担任采购部副部长，两年来，采购部的重大制度、考核、规定和活动几乎具体都是她来操刀。
几年来，曲志对她极为信任，工作中放手让她去做，从没对她说过重话，更没有批评过她，对她也非常关心。
她想着这些，就听到曲志说道：“淑黧，我离开这里后，你来接我的位置，做采购部部长。也只有你留在这里，我才真的放心，很多工作才能继续推进。”
想了想，他又很郑重的交待她道：“淑黧，坐这个位置，你一定要注意，不要轻易插手具体采购工作，要善于从管理上入手来看采购业务。你也知道，无论在西郊厂，还是在采购部，我一直都在抓两件事，一个是制定规矩并确保规矩得到遵守，一个就是检查考核。具体到采购部来说，现在各项规定框架已经搭建出来，需要一些细则，你最重要的还是抓住两个考评工作，这是坐在这个位置上的人手里必须握的利剑，不可轻易授予别人。你虽然一直在做这件事，但是位置不同，看的就会不同。”
管淑黧从西郊厂到采购部，一直在按照曲志的要求做管理上的事情，各项管理规定、制度和细则，一些重大活动的实施方案都是她一手操刀，越做越能体会到曲志的工作的方法和用心，所以要说在东域谁最理解曲志的做事思路和手法，那就是管淑黧。
曲志有时走访市场，一走就是大半个月，可是只要管淑黧在采购部，他就能安枕无忧，采购部同事都认为管淑黧工作上除了是个女人外，其他极像曲志。
整个7月份，采购部同事们都发现一个现象，曲志在部分例会上不再过多谈工作，而是管淑黧在谈，或者说管淑黧代表曲志在谈工作设想、安排和计划，然后还有一个人的声音逐渐多了起来，那就是汤小梨，她开始有意无意地接触管理科的事务。
曲志在答复李东荣、唐国祯和王大亮之前，他先后找了陆华中、魏相国，最重要的是看望赵书国时把这件事告诉了他，但是他从赵书国这得到了更让他震惊的消息。
他先找了陆华中，征询他的意见。
陆华中是曲志在东域公司非常尊重、感激和信任的一个人，他一直把陆华中看作值得自己信赖的老领导和长辈，他非常重视陆华中的建议和想法。
陆华中听到曲志告诉他关于要调他到销售部的事情，想了一会，毫不犹豫地告诉曲志自己认为他应该去，而且他认为公司让他去销售部，不仅仅是夏振平的意思，估计还有高层历练他的一个考虑。
他分析道：“曲志，你看看公司现在的中层，有几个人有机会拥有既有后方部门如档案部，又有生产部门，既有采购部，又有销售部的工作经历？如果你去了销售部，那么你就是唯一的一个，如果销售部工作再有些起色，那么你的后面的路非常宽广。而我相信你肯定能在销售部有一番大作为。”
曲志听了陆华中的话，知道他说的所谓宽广的意思，但是他笑着：“陆部，我还想从档案部借个人过去，你看？”
陆华中拍拍他肩膀：“曲志，当初你离开档案部时，我就和你说，档案部永远值得你信任，你走了后，同事们都非常想念你，而你呢，从没有忘记过档案部的同志们，这是情意。谁跟了你，就是谁的机会，谁跟着你，谁都会是你可以信赖的人，淑黧是，其他人也会是。”
曲志说道：“陆部，当年我在档案部，年轻气盛，就知道往前冲，幸亏有你在我身后挡风遮雨，离开档案部越久，我越感到当年你的气量和大度。”
陆华中非常感慨，知道曲志是个念旧重情的人，于是就给了曲志很多建议，让曲志受益很大。本书首发来自，第一时间看正版内容！